Methodiek
ManageMenTaal hanteert voor zowel coaching, consultancy, management advies als voor interim opdrachten dezelfde werkwijze welke beschreven is in haar naam. Drie begrippen, die centraal staan voor de methodiek van ManageMenTaal, zijn daarin samengevoegd.
Management – Mentaal – Taal
Managementaal – ‘het leiden van een bedrijf of instelling’ – van Dale
Het begrip management bakent het werkveld af en geeft aan op welk gebied ManageMenTaal actief is. ManageMenTaal geeft dus coaching, consultancy en managementadvies over alle onderwerpen die raakvlakken hebben met het leiden van een bedrijf of instelling. Verder biedt ManageMenTaal interim diensten aan voor bedrijven die tijdelijk zonder een manager zitten of het management willen reorganiseren of vernieuwen.
ManageMentaal – ‘verstandelijk, van de geest’ – van Dale
Uiteindelijk gaat het om mensen die samen een doel willen bereiken. Vandaar dat ManageMenTaal dezelfde methodiek hanteert als het menselijk brein. In beginsel doorloopt het menselijk denkproces de volgende vijf stappen als deze iets gedaan wil krijgen.
Stap 1: Het doel bepalen
Waarom wilt u iets voor elkaar krijgen? Wat is de daadwerkelijke motivatie van het bedrijf om iets te gaan doen?
Stap 2: Het resultaat voorstellen
Wat wilt u verwezenlijken? Hoe moet het eindresultaat eruit zien?
Stap 3: Brainstormen
Hoe wilt u het gaan doen? Wat is mogelijk? Welke middelen zijn er voor handen?
Stap 4: Organiseren
Wanneer gaat u het doen? Zodra de eerste drie stappen doorlopen zijn dan dient u op basis daarvan een plan te maken.
Stap 5: Volgende acties
U gaat de acties uitvoeren die u in uw plan beschreven hebt.
‘Logisch’ zult u denken en dat is precies wat ManageMenTaal wil!
ManagemenTaal – ‘spraakklanken waarmee men zijn gedachten aan anderen kenbaar maakt’ – van Dale
Mondelinge communicatie is, als het gaat om leidinggeven, coachen en adviseren, de belangrijkste vorm. Een groot deel van menselijke communicatie is non-verbaal en om iemand goed te kunnen adviseren en coachen dan is het belangrijk om de reactie daadwerkelijk te zien en verbaal te interacteren.